Медведев предложит чиновникам конкурсы, ротацию и монетизацию | Forbes.ru
$59.14
69.44
ММВБ2155.82
BRENT63.00
RTS1147.61
GOLD1281.62

Медведев предложит чиновникам конкурсы, ротацию и монетизацию

читайте также
+157 просмотров за суткиУроки «Карточного домика»: как получить от российского чиновника все, что хочешь +378 просмотров за суткиСцена или гардероб: как люди с аутизмом работают в сфере культуры +797 просмотров за суткиПравительству до лампочки: Медведев утвердил новые требования к осветительным приборам +71 просмотров за суткиКрестьянская фамилия. Почему социальные лифты времен революции оказались обманом +41 просмотров за суткиЗакат дискриминации. Почему секретарей и ассистентов все реже выбирают по внешности +14 просмотров за суткиКазус Мединского: нужна ли научная степень чиновнику +49 просмотров за суткиИгра на удержание. Почему увольняются успешные сотрудники +37 просмотров за суткиПрощание с иллюзиями: какие заблуждения опасны для владельцев бизнеса +7 просмотров за суткиПри прочих равных. Почему не надо бояться брать на работу людей с аутизмом +2 просмотров за суткиКорпоративный прокол. Игры и рекомендации в вашей компании могут сработать против вас +4 просмотров за суткиРуководи как CEO: бизнес-подход к управлению регионом +12 просмотров за сутки«Меня воспринимали как технаря»: миллиардер Мильнер рассказал о работе в комиссии Медведева +6 просмотров за суткиДело молодое: HeadHunter разрешит публиковать вакансии для детей с 14 лет +3 просмотров за сутки $640 млн раздора: Россия заключила с ExxonMobil мировое соглашение Тактика Медведева: правительство утвердило «очень осторожный» макропрогноз +5 просмотров за суткиСекрет мозаики: как создать идеальный коллектив из абсолютно разных сотрудников +3 просмотров за суткиПочти даром: способы нематериальной мотивации в крупной компании +1 просмотров за суткиМертвые души. Как руководители заводов в СССР боролись за рост зарплат +12 просмотров за суткиБольшая разница: собственная IT-служба или специалист на аутсорсинге +8 просмотров за суткиВладеть или управлять: как ведут себя собственники семейного бизнеса в России +5 просмотров за суткиСудья и психоанализ. Портрет уходящей недели
Новости #чиновники 14.03.2012 16:33

Медведев предложит чиновникам конкурсы, ротацию и монетизацию

Президент поделился своим видением будущего кадровой политики со сторонниками из «открытого правительства»

Дмитрий Медведев считает возможным назначение заместителей министров, а также руководителей федеральных служб и агентств на конкурсной основе.

«Очевидно, что для нас фактически любой министр – это политическое назначение. Более того, по закону министр, член правительства, вице-премьер и председатель правительства являются лицами, замещающими государственные должности», – заявил президент в среду на расширенном заседании рабочей группы по формированию «открытого правительства».

По мнению главы государства, власти должны исходить из того, что кабинет министров – «политическая структура». «Что касается уровня ниже – на мой взгляд, на любом уровне ниже конкурсы возможны. Я имею в виду заместителей министров, руководителей служб и агентств, подконтрольных правительству и отдельным министерствам. Я считаю, там конкурсы нужно опробовать, и откровенно говоря, если мы к этому будем готовы в организационном плане, я бы сам хотел это сделать», – изложил Медведев свое видение.

По его словам, введение конкурсов возможно не для всех позиций, чтобы не возникло «смешной ситуации». «Во всяком случае два-три-четыре ведомства и с десяток заместителей министров вполне можно было бы назначить на конкурсных началах. В конце концов, если у них по каким-то причинам не будет получаться, мы их поменяем», – объяснил глава государства.

Он также поделился со сторонниками своим видением оптимального срока нахождения чиновника на одной должности – от трех до шести лет. «Всех нас когда-нибудь ротируют. Это несомненная и непреложная вещь, и с этим человек должен смириться – и когда он поступает на государственную службу, и когда достигает пика своей деятельности», – констатировал президент.

За трех- шестилетний период, по мнению Медведева, «можно как следует погрузиться в материал, приобрести управленческие навыки, выстроить свою команду и добиться результата».

Глава государства отметил необходимость обеспечения ротации специалистов, находящихся на госслужбе, в том числе тех, кто занимает высокие должности.

«Что делать с теми, кто заканчивает свою работу – это сложная тема, более того, в нашей стране она почти «мистическая», потому что никто никуда уходить не хочет, могу вам абсолютно твердо об этом сказать, будь то руководитель небольшого уровня или люди, занимающие очень высокую позицию», – признал президент.

По словам Медведева, последние годы были довольно спокойными с точки зрения перемещений по государственной службе, что хорошо с точки зрения отсутствия «кадровой чехарды», но при этом «все приросли к своим стульям».

Президент также поддержал идею монетизации существующих для чиновников льгот, включая бесплатные квартиры и служебные автомобили. К переменам нужно переходить «постепенно, но неуклонно», подчеркнул глава государства. «Мы не должны сделать за один присест что называется, потому что мы не сможем в отношении такого большого количества государственных служащих сразу же эту идею реализовать», – предупредил Медведев, оговорившись, что «делать это надо».

Закрыть
Уведомление в браузере
Будь в курсе самого главного.
Новости и идеи для бизнеса -
не чаще двух раз в день.
Подписаться