Спрос на сотрудников с навыками применения ИИ вырос осенью на треть

Спрос на сотрудников с навыками применения искусственного интеллекта (ИИ) осенью вырос на треть (31%) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Об этом сообщили аналитики «Авито Работы» (пресс-релиз есть у Forbes).

Сильнее всего спрос на специалистов с опытом применения ИИ вырос среди работников сельского, лесного и рыбного хозяйства — число соответствующих вакансий увеличилось за год в 2,2 раза (+124%). Средняя предлагаемая зарплата составила около 60 667 рублей в месяц. Требования работодателей связаны с использованием в сельском хозяйстве новых ИИ-решений (в том числе российских «умных» агророботов), которые позволяют автоматически оценивать качество урожая и контролировать состояние агрокультур, отметили аналитики.

Навыки работы с ИИ стали чаще требовать и у специалистов по документообороту (+76%). На таких позициях средняя предлагаемая зарплата составила 74 382 рубля в месяц. ИИ нужен специалистам по документообороту для распознавания и сортировки документов, а также для снижения ошибок, пояснили в «Авито Работе».

На треть (+33%) выросло количество таких вакансий для специалистов по продажам. Здесь средняя предлагаемая зарплата составила около 93 500 рублей в месяц. ИИ и нейросети помогают создавать персонализированные предложения и могут взять на себя часть коммуникаций — это, по словам аналитиков, снижает нагрузку на специалистов, помогая сосредоточиться на более сложных задачах. Доход таких специалистов во многом зависит от количества сделок, привлеченных клиентов, поэтому доход может отличаться от медианных значений.

Особенно быстрый рост спроса на сотрудников с навыками работы с ИИ и нейросетями зафиксирован осенью в Воронежской области (+109% по сравнению с осенью прошлого года), Краснодарском крае (+101%) и Свердловской области (+96%). За ними расположились Ростовская область (+85%), Волгоградская (+67), Пензенская (+67%), Липецкая (+61%), Рязанская (+56%), Тамбовская и Орловская области (+54% и +46% соответственно).

По словам директора HR-Tech в «Авито» Дмитрия Королева, в целом по России количество откликов на предложения о работе, где от сотрудников требуются навыки работы с ИИ и нейросетями, выросло осенью на 68% за год. Активнее всего на такие вакансии откликались специалисты продаж (+82%), специалисты службы поддержки (+75%) и специалисты по документообороту (+68%). «Во многих сферах умение оптимизировать работу с помощью ИИ и нейросетей стало конкурентным преимуществом. Соискатели это понимают и тоже все чаще указывают такой навык в своих резюме и активнее откликаются на вакансии с соответствующими требованиями», — отметил Королев.

Ранее в «Авито Работе» сообщили, что 80% работодателей одобряют использование ИИ молодыми специалистами. Это показали результаты интерактивного исследования, проведенного совместно с Росмолодежью в рамках форума «Созидатели» (на мероприятии собралось более 3000 молодых специалистов и предпринимателей). При этом лишь 69% молодых специалистов уверены, что работодатели считают использование ИИ полезным и эффективным, показали результаты.