Госдуме предложили законодательно ограничить зарплаты и бонусы банкиров | Forbes.ru
$56.72
69.3
ММВБ2286.33
BRENT68.78
RTS1270.92
GOLD1331.94

Госдуме предложили законодательно ограничить зарплаты и бонусы банкиров

читайте также
+1157 просмотров за суткиРесурс Грефа. Бывший IT-директор Сбербанка Виктор Орловский покоряет Кремниевую долину Бонусы от миллиардера. Боб Парсонс решил отдать $1,3 млн на премии сотрудникам Сбербанк продал львовский VS Банк экс-премьеру Тигипко +24 просмотров за суткиЗакрытый клуб. Какие программы лояльности нужны магазинам, ресторанам и гостиницам Кара небесная. Можно ли заставить авиакомпании платить за задержки рейсов +4 просмотров за суткиНазваны претенденты на бизнес Сбербанка на Украине Без IPO: почему инвесторы боятся вкладывать в акции +1 просмотров за суткиШантаж и мошенничество: Лондонский суд встал на сторону Хорватии в ее споре со Сбербанком Несимметричный ответ. Зачем приравнивать СМИ к иностранным агентам Этический вопрос. Что не так с отчетом аналитиков Sberbank CIB по компании «Роснефть» Аналитика или политический ход: что стоит за отчетом Сбербанка о «Роснефти» Война с долгами за ЖКХ. Кто будет собирать коммунальные платежи с населения +9 просмотров за суткиЧто значит повышение минимального трудового стажа для будущих пенсионеров +4 просмотров за суткиФутуристы в бизнесе. Как формируется публичный образ Германа Грефа Кредиты станут дешевле. Сбербанк и ВТБ снизили ставки Своп раздора: как отсутствие регулирования деривативов приводит к конфликтам корпораций Претендент с историей: бывший вице-премьер Украины заинтересовался львовской «дочкой» Сбербанка Герман Греф об ипотеке, риске «удушения» криптовалют и «заколдованном» малом бизнесе +4 просмотров за суткиАутсорсинг государства. Зачем Сбербанк решил заняться выдачей паспортов +4 просмотров за суткиДоход в валюте: почему еврооблигации лучше депозитов Спрос растет: Сбербанк объявил о рекордном снижении ставок по ипотеке

Госдуме предложили законодательно ограничить зарплаты и бонусы банкиров

Депутат от «Справедливой России» Андрей Руденко во вторник внес в Госдуму законопроект, предполагающий ограничить размер оплаты труда и вознаграждений для руководителей банков с государственным участием, сообщило РИА Новости.

Пояснительная записка к законопроекту обосновала его актуальность «необходимостью установления прозрачной и сбалансированной системы трудовых взаимоотношений государства-нанимателя и служащих, нанимаемых на руководящие должности кредитных организаций». По данным Руденко, в ноябре 2013 года оклады членов правления Сбербанка равнялись 180 000 — 300 000 рублям в месяц, заместителей правления — от 300 000 до 500 000 рублей, первого заместителя правления — от 500 000 до 700 000 рублей.

Членам правления Сбербанка могут выплачиваться ежемесячная, ежеквартальная и ежегодная премии. Их суммарный размер за год не превышает 48 окладов. Также они могут получать бонус в размере до 18 млн рублей. Депутат сообщил в пояснительных документах, что глава Сбербанка может получать вознаграждение в размере около $5 млн.  

«Такая же ситуация с должностными окладами, вознаграждениями, бонусами складывается в других банках с государственным участием», — констатитует пояснительная записка.

Законопроектом предлагается установить коэффициент соотношения минимальной заработной платы руководителя банка с государственным участием и минимальной заработной платы по банку с государственным участием в размере 18,0.

Руденко также, чтобы выплата вознаграждений руководителям банков с госучастием за определенный период (месяц, квартал, год) производилась в пределах общей суммы заработка и вознаграждения, не превышающей восьмикратный размер среднемесячной зарплаты работников банка.

Законопроект предусматривает, что годовой бонус главы банка с госучастием может составлять 0,01% от полученной по итогам года чистой прибыли банка, но не превышать 12 должностных окладов. Выплачиваться бонус может только после подведения итогов работы банка при условии выполнения финансовых показателей банка за отчетный год.

В законопроекте устанавливается, что руководителям банков с государственным участием не начисляются и не выплачиваются все виды премий, бонусов и вознаграждение по итогам работы за год, если есть рост убытка от реализации услуг за отчетный период по сравнению с предыдущим периодом по кредитной организации в целом.

Закрыть
Уведомление в браузере
Будь в курсе самого главного.
Новости и идеи для бизнеса -
не чаще двух раз в день.
Подписаться